суббота, 22 декабря 2012 г.

Использование K2 Destination Rule (назначение задач в K2 blackpearl)

В данном демонстрационном видео мы затронем довольно актуальную тему назначения исполнителей задач в К2 – согласующих, визирующих, дополнительных ревьюеров, конечных исполнителей, одним словом, всех сотрудников компании, участвующих в автоматизированных рабочих процессах (workflow).



Мы познакомимся практически со всей доступной функциональностью правил назначения исполнителей, или Destination Rule в терминах К2:
  • Использование в качестве исполнителей задач отдельных сотрудников, групп, ролей, в том числе и динамических;
  • Рассмотрим как организовать последовательное и параллельное согласование в рамках одного этапа процесса К2;
  • Узнаем как определить различные группы участников на одной стадии процесса в зависимости от условий и значений контекста процесса;
  • Посмотрим как создавать условия, когда для определения решения нам требуется определенное количество за или против, большинство, меньшинство, все или ни одного;
  • Какие характеристики и настройки влияют на отображение задач в тасклистах пользователей;
  • А также посмотрим для чего может быть использовано Destination Rule на стадиях процесса, где нет необходимости определения и участия пользователей.
Эта тема особенно актуальна также и потому, что правило назначения согласующих в К2 – очень мощное и функциональное. При правильном использовании оно может заменить необходимость создания отдельных стадий, и сделать Ваш конечный процесс легким и компактным, при всей требуемой функциональности.

Хронология видео:

00:00 - Введение
03:03 - Часть 1. Простое согласование
15:21 - Часть 2. Группы согласующих
26:00 - Часть 3. Ожидание согласования несколькими согласующими. Сложные правила оценки результата согласования
39:32 - Часть 4. Планирование событий. Последовательное и параллельное выполнение действий
52:50 - Часть 5. Циклическое выполнение действий. Использование Destination Rule для многократного выполнения серверных событий


Комментариев нет:

Отправить комментарий